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在竞争激烈的商业环境中，人才是企业发展的核心驱动力，对于许多企业来说，找到合适的人才并非易事。这时，靠谱的上海猎头公司便成为了企业寻找人才的得力助手。上海作为中国的经济中心，猎头行业尤为发达。那么，靠谱的上海猎头公司的服务流程是怎样的呢？

靠谱的上海猎头公司会进行详尽的前期沟通。他们会与企业进行深入的交流，全面了解企业的现状、招聘需求、企业文化、行业背景等信息。通过与企业老板、顶头上司的沟通，猎头公司能够准确把握企业的招聘要求和期望，为后续的工作奠定坚实的基础。
靠谱的上海猎头公司会进行人才搜寻和筛选。他们会根据企业的招聘需求，利用自身的人才资源库、行业网络关系等渠道，积极寻找潜在的候选人。同时，猎头公司还会对候选人进行严格的筛选和评估，包括背景调查、技能评估、性格测试等，确保推荐的候选人符合企业的要求。
在筛选出合适的候选人后，靠谱的上海猎头公司会将候选人的详细信息和评估报告提供给企业，并协助企业安排面试。在面试过程中，猎头顾问会全程跟进，确保面试的顺利进行。同时，猎头公司还会根据企业的反馈，对候选人进行进一步的评估和调整，以确保最终推荐的候选人能够完全符合企业的期望。
当企业与候选人达成共识后，靠谱的上海猎头公司会协助双方进行薪资谈判和合同签订。他们会确保双方能够达成一致的协议，并为企业提供必要的法律咨询和支持。此外，猎头公司还会提供一定的人才保障期，在候选人入职后的一段时间内，持续关注候选人的工作表现，确保候选人能够顺利适应新的工作环境。
靠谱的上海猎头公司还会进行后期跟踪服务。他们会定期与企业进行沟通，了解候选人的工作表现和企业的满意度。如果候选人在入职后出现问题或需要进一步的帮助，猎头公司会积极协调双方，共同解决问题。此外，猎头公司还会根据企业的反馈和需求，为企业提供持续的人才推荐和招聘服务。
综上所述，靠谱的上海猎头公司的服务流程包括了前期沟通、人才搜寻和筛选、面试推荐、薪资谈判和合同签订以及后期跟踪服务等环节。他们通过专业的服务和丰富的经验，为企业提供了高效、精准的招聘解决方案，助力企业快速发展。
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