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职位描述

岗位职责
1、制定企业合同管理流程制度,负责合同的全流程管理;
2、负责管理企业相关案件的全流程,推进程序,把控节点;
3、参与议价.谈判.方案草拟.协议签订等;
4、按照内部法律业务流程标准完成或辅助完成各项文书.报告。

任职资格
1、工作经验:有3年以上法务或律师工作经验,通过国家司法考试,在知识产权或劳动人事相关法律中有深入造诣的优先,优秀应届生亦可;
2、学历要求:本科或以上学历背景,法学专业;
3、沟通能力强,有服务意识;
4、有热情,有创业心态,勇于尝试法律互联网的开拓创新。
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